A nossa estratégia está alinhada com as principais tendências que estão a moldar o mundo do trabalho. Lideramos o caminho que permite às organizações adaptarem-se a um mundo do trabalho em mudança, e assegurando a futura empregabilidade das pessoas.

Como líderes no mundo do trabalho, assumimos um papel de liderança no desenvolvimento do setor de RH, desde assegurar práticas empresariais responsáveis e éticas até à defesa de um novo contrato social que proteja todos os colaboradores, e todas as formas de trabalho: permanente, temporário ou autónomo. Estas são apenas algumas das formas de que nos orgulhamos de liderar o setor.
O Adecco Group trabalha nas áreas de soluções de recursos humanos, soluções para talentos e soluções tecnológicas, e opera três Unidades de negócio: Adecco, Talent Solutions, e Modis.

Future@Work

Assente nas conquistas do nosso ciclo anterior, a nossa nova visão estratégica pretende favorecer uma empregabilidade sustentável ao longo da vida para os indivíduos e permitir às organizações otimizar a sua força de trabalho. Isto vai criar oportunidades para melhorar o nosso crescimento e as nossas margens, e integrar ainda mais as tecnologias digitais no centro do nosso negócio.

 

O nosso objetivo de criar o trabalho do futuro traduz-se numa visão estratégica arrojada que favorece a empregabilidade sustentável ao longo da vida para as pessoas e permite às organizações otimizar as suas forças de trabalho. Ela é concretizada através da nossa estratégia Future@Work:

  • Mudar de uma abordagem focada no país para uma abordagem global centrada na marca

  • Diferentes estratégias para as nossas três Unidades de negócio globais

  • Três catalisadores da transformação: Experiência do cliente, Diferenciação, Digital

Adecco

A nossa oferta de soluções de recursos humanos não tem paralelo na sua escala global, nos conhecimentos locais, na qualidade consistente e na utilização inovadora de ferramentas digitais. Todos os dias, colocamos 600.000 associados em diferentes funções, o que proporciona flexibilidade e agilidade aos nossos clientes. Como parceiro de carreiras, apoiamos a empregabilidade dos nossos associados e estamos empenhados no seu êxito. Distinguimo-nos pelo nosso compromisso com uma atuação responsável, pela nossa crença no potencial das pessoas e por estarmos sempre presentes em caso de necessidade.

Talent Solutions

Ajudamos as organizações e os indivíduos a terem êxito no mundo do trabalho em evolução através da transformação das forças de trabalho, da criação de novas competências e capacidades, e pela correspondência dos talentos com as oportunidades. Enquanto empresa de consultoria e parceiro de soluções, apoiamos organizações em todo o espectro de RH, bem como os indivíduos ao longo do seu percurso profissional. Especializamo-nos no desenvolvimento da empregabilidade, e na otimização dos talentos e do capital humano através das nossas três áreas especializadas: Requalificação e Melhoria de qualificações, Transformação da força de trabalho e Contratação de talentos. As nossas marcas líderes a nível global incluem a LHH, General Assembly, Spring e Badenoch and Clark.

Modis

Oferecemos conhecimentos em múltiplos setores em consultoria tecnológica e em engenharia digital, serviços de talentos e formação para fomentar a transformação digital e acelerar a inovação. Especializamo-nos em disponibilizar conhecimentos às organizações em tecnologias cognitivas, transformação digital, infraestrutura de cloud e TI, ecossistemas inteligentes e a chamada quarta revolução industrial (or Industry 4.0), possível graças à automatização contínua das práticas industriais e de produção tradicionais através de tecnologia inteligente moderna. Os nossos setores prioritários chave são: automóvel e transportes, meio ambiente e energia, software, internet e comunicação, serviços financeiros e produção industrial.